2024春节法定节假日

024年春节法定假日是8天
。根据《国务院办公厅关于2024年部分节假日安排的通知》，2024年春节安排出炉 ，连休8天。2月10日至17日放假调休
，共8天 。2月4日（星期日）、2月18日（星期日）上班
。鼓励各单位结合带薪年休假等制度落实，安排职工在除夕（2月9日）休息。

春节放假安排：2024年2月10日至17日放假调休 ，共计8天 。具体安排如下： 元旦：1月1日放假
，与周末连休
。 春节：2月10日至17日放假调休，共计8天。2月4日（星期日）和2月18日（星期日）上班 。鼓励单位根据带薪年休假等制度 ，安排员工在除夕（2月9日）休息
。

中国的法定节假日如下所示： 元旦：2024年1月1日至3日放假
，共计三天。 春节：2月11日至17日放假调休，总计七天 。需要额外补上2月7日与20日的工作日
。 清明节：4月3日至5日放假调休 ，共计三天。 劳动节：5月1日至5日放假调休
，总计五天 。需要额外补上4月25日与5月8日的工作日。

春节：2024年2月9日至15日放假调休，共7天 ，2月16日（星期六）和2月17日（星期日）上班
。清明节：4月4日至6日放假调休，共3天。劳动节：5月4日至8日放假调休
，共5天 。端午节：6月10日至12日放假调休，共3天
。中秋节 、国庆节：9月15日至21日放假调休 ，共7天
，9月14日（星期六）上班。

2024年三倍工资放假表

春节：2024年2月10日至12日，共计三天 ，为法定节假日
，用人单位应按劳动合同规定支付三倍工资 。 清明节：2024年4月4日，为法定节假日 ，用人单位应按劳动合同规定支付三倍工资
。 劳动节：2024年5月1日
，为法定节假日，用人单位应按劳动合同规定支付三倍工资。

元旦：2024年1月1日 ，全国放假1天
，若安排劳动者工作，应支付三倍工资 。 春节：农历正月初一开始的三天 ，为三倍工资的支付时段
。 清明节：2024年清明节放假1天，当天加班同样享受三倍工资待遇。 劳动节：2024年5月1日
，全国放假1天，加班也需支付三倍工资 。

端午节：2024年6月10日 ，员工若在此日加班
，应获得三倍工资
。 中秋节：2024年9月17日，加班的员工应按日工资标准的三倍支付工资。 国庆节：2024年10月1日至10月3日 ，在这三天内加班的员工应获得三倍工资 。

法定节假日安排工作工资标准为：日加班工资=月工资÷275×300%；小时工资=月工资÷275÷8×300%。

随着2024年的临近
，人们开始关注新的一年的假期安排
。同时，许多上班族也在询问放假期间的加班费计算。以下是2024年法定节假日三倍工资的具体日期： 1月1日（星期一 ，元旦）：这一天是法定假日
，加班将获得三倍工资 。

024年法定节假日三倍工资的日期如下：1月1日：元旦，为法定假日 ，加班不调休的有三倍工资
。2月10日至2月12日：春节法定假日
，加班不调休的有三倍工资。4月4日：清明节，为法定假日 ，加班不调休的有三倍工资 。6月10日：端午节，为法定假日
，加班不调休的有三倍工资
。

春节假期2024法定假日

024年一共有11天法定假日，分别是：元旦：1天春节：3天清明节：1天劳动节：1天端午节：1天中秋节：1天国庆节：3天这些就是2024年的全部法定假日啦！希望这些信息能帮到你。

024年法定节假日春节的假期是：2024年2月10日至17日放假调休 ，共8天 。2023年10月25日
，国务院办公厅发布《国务院办公厅关于2024年部分节假日安排的通知》
。2024年春节放假安排是：2024年2月10日至17日放假调休，共8天；2月4日（星期日）
、2月18日（星期日）上班。

024年春节法定假日是2月10日至2月12日 ，共三天 。2024年2月9日（除夕）至15日（初六）放假调休
，共7天，其中 ，2月4日（周日）和17日（周六）上班
。